istehlak krediti

yaş həddi: 18-70

iş yeri:  rəsmi iş yeri olan istənilən şəxs / təqaüdçü

iş stajı: 6 ay, sonuncu iş yerində fasiləsiz keçidlə minimum 3 ay

əməkhaqqı:  minimum tələb yoxdur

Kredit Həyat Sığortası (KHS) nədir? – Bu məhsul ilə xoşagəlməz hadisələr olan ölüm və ya əlillik halında, sığorta şirkəti kreditin qalan məbləğini ödəyir. Müştəri sadəcə bir dəfə ödəniş edir və kreditinin tam qorunmasını təmin edir. Bu sığorta ailənin maddi təhlükəsizliyini qoruyur, kredit müddətinə uyğun təminat təklif edir və müştəri kreditini vaxtından öncə bağlayarsa, istifadə olunmayan sığorta haqqını geri alır. Kredit həyat sığortası 18-65 (Kreditin bitmə tarixi 70 yaşa qədər) yaş arası fiziki şəxslər əldə edə bilərlər

1. əməkdaşlıq edilən sığorta şirkətləri:

• “Atəşgah Həyat Sığorta” ASC
• “Meqa Həyat Sığorta” ASC
• “Qala Həyat Sığorta” ASC
• “Paşa Həyat Sığorta” ASC
• “Xalq Həyat Sığorta” ASC

2. KHS kimlər üçündür?

Kredit götürən və yaşı 18-65 (Kreditin bitmə tarixi 70 yaşa qədər) aralığında olan hər bir fiziki şəxs üçün

3. KHS-nın üzrə sığorta haqqı nə qədərdir?

Bu məhsul üzrə sığorta haqqı kreditin məbləği, müddəti, sığorta olunanın yaşına əsasən formalaşır. Əlavə məlumatı sığorta şirkətlərindən ala bilərsiniz

4. KHS hansı müddəti əhatə edir?

Sığorta müddəti kredit müqaviləsinin qüvvədə olma müddətinə bərabərdir

5. sığorta şirkəti kredit borcumu hansı hallarda ödəyir?

Kredit müqaviləsi qüvvədə olduğu zaman sığorta olunanın ölümü və ya əlillik halları baş verərsə, qalıq borc məbləğinə uyğun ödəniş həyata keçiriləcəkdir

aşağıdakı üsullarla kredit ödənişini həyata keçirə bilərsiniz:

• atb360 mobil tətbiqi
  

mobil tətbiqdə “ödənişlər” bölməsinə daxil olaraq “atb krediti” seçin

pulsuz kart sifarişi üçün bura basın

• bankın saytında

pay.atb.az saytına daxil olun

• bankın terminallarında

sizə ən yaxın atb terminalına yaxınlaşın

• ödəniş sistemlərinin terminalları

“MilliÖN” və ya “E-manat” ödəmə
terminalları ilə ödəyin

• bankın filiallarında

Azər Türk Bank-ın istənilən filialında

1. borcalanın və zaminin şəxsiyyətini təsdiq edən sənəd (şəxsiyyət vəsiqəsi);

2. borcalanın və zaminin gəlirlərini təsdiq edən rəsmi sənədlər:

• elektron arayış; və ya
• əmək haqqı, tutduğu vəzifə, və iş stajı qeyd olunması şərti ilə iş yerindən arayış (ölkə daxili sabit gəlirlərini təsdiq edən hesab çıxarışları təqdim edilməklə); və ya
• sosial müdafiə orqanları tərəfindən pensiya və müavinətlərin ödənilməsi haqqında arayış;
• ölkə daxili sabit gəlirlərini təsdiq edən hesab çıxarışları (xidməti vəsiqə təqdim edildiyi halda);

borcalanın ayliq borc yükünün onun gəlirlərinə nisbəti (DTİ əmsalı) hesablanmalıdır. DTİ əmsalı qeyd olunan düsturla hesablanır:

• D - borcalanın borc yükü
• PMT - yeni kredit üzrə aylıq ödəniş
• İ - borcalanın vergidən sonra xalis gəliri

DTİ əmsalı borcalanın gəlirləri yaşayış minimumu (285 manat) göstəricisinin 3 mislindən aşağı olduqda 40% - dən, yuxarı olduqda isə 45% - dən artıq ola bilməz